Вернуться к обычному виду

Сведения о вакантных должностях муниципальной службы, имеющихся в администрации Горского сельского поселения

Постановлением администрации Горского сельского поселения от 05 апреля 2011 года №05-27-а утверждено «Положение о порядке формирования резерва управленческих кадров Горского сельского поселения.»

В резерв управленческих кадров администрации Горского сельского поселения утверждено 4 человека, в резерв управленческих кадров муниципального учреждения – 1 человек:

  1. глава администрации муниципального образования;
  2. заместитель главы администрации муниципального образования;
  3. заведующий финансовым сектором - главный бухгалтер администрации;
  4. руководитель муниципального учреждения «Горский КДЦ».

Номера телефонов, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей в Администрации Горского сельского поселения

Адрес: Ленинградская область, Тихвинский район, д. Горка, ул. Центральная, д.50. кабинет № 2.
Заместитель главы администрации Горского сельского поселения: 

Телефон: 8 (81367)39-118

Приёмные дни: среда, четверг. С 8.30ч. до 16.30ч.  Обед: с 13.00ч. до 14.00ч

Суббота, воскресение - выходные дни.

Кандидат на включение в резерв управленческих кадров представляет в кадровую службу администрации следующие документы:

  • личное заявление о включении в резерв управленческих кадров по форме согласно приложению 1 к Положению "О порядке формирования резерва управленческих кадров Горского сельского поселения ", утверждённому постановлением администрации Горского сельского поселения от 05 апреля 2011 года № 05-27-а, содержащее согласие на использование своих персональных данных органами местного самоуправления и государственной власти;
  • анкету по форме согласно настоящему Положению;
  • копию паспорта;
  • копию документа, подтверждающего наличие высшего или среднего профессионального образования;
  • копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию;
  • копию трудовой книжки, иные документы подтверждающие стаж работы;
  • характеристику с места работы (учебы).

Кандидат вправе дополнительно представить копии документов о дополнительном профессиональном образовании, наличии ученой степени, учёного звания, иных знаков отличия и признания заслуг перед государством, а также рекомендации с предыдущих мест работы. Документы представляются в администрацию в течение 30 дней со дня опубликования объявления о проведении отбора в резерв управленческих кадров. Представление заведомо ложных документов, а так же несвоевременное представление документов, представление их не в полном объёме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа гражданину в их приёме.

Вакантных должностей на 01.01.2017 года



Дата изменения: 12.01.2017 11:42